Koolitöötajad töötavad harilikult haridusasutuste, näiteks alg- ja gümnaasiumide ees. Nad vastutavad mitmesuguste ülesannete eest, sealhulgas telefonidele vastamisel ja printsipaalile haldusabi andmisel. Kooli ametnikud suhtlevad ka õpetajate, õpilaste, vanemate ja administraatoritega. Kui olete huvitatud sellisest karjäärist, olge valmis tüüpiliste intervjuu küsimustega.
Kooli küsimused
Kooli ametnikud on sageli esimesed inimesed, kellega uued õpilased ja vanemad kokku puutuvad ning nad peavad kooli ja linnaosa hästi esindama. Seetõttu on paljud koolivestluse küsitluse küsimused seotud kandidaadi teadmistega nendest teemadest. Prokuröri Pal veebisaidi kohaselt on ühine küsimus: „Miks meie kool on parem teie palkamisega?” See võimaldab intervjueeritaval näidata oma teadmisi koolist ja rakendada oma individuaalset kogemust oma vastuses. Näiteks võib hea vastus olla: „Ma tean, et kool on kakskeelse programmi üks riigi parimaid, ja ma räägin sujuvalt hispaania keelt. Mul ei oleks probleeme kohalike hispaania keelt kõnelevate vanemate ja õpilastega suhtlemisel. "
Peamised küsimused
Paljud koolitöötajad annavad aru otse koolijuhile ning annavad talle ka haldusabi. Mõned küsitlusküsimused keskenduvad sellele potentsiaalsele töösuhtele ja isikupära. Näiteks võib üks küsimus olla: „Kuidas kirjeldaksite edukat printsiipi?” Intervjueerija otsib tavaliselt vastust, mis näitab, et küsitletava filosoofia printsipaali rollist sobib tegeliku isikuga. Kooli sekretäri ametikohale võib vastus sellele intervjuuküsimusele olla: „Minu jaoks on edukas printsiip isik, kes suudab juhtida mitmekesist üksikisikut ja motiveerida neid saavutama piirkonna üldisi eesmärke. Ma arvan, et printsipaal peaks hoolitsema õpetajate, õpilaste ja vanemate eest võrdselt. "
Hoiakute ja käitumise küsimused
Enamik koolitöötajaid seisab silmitsi keeruliste olukordadega koolis. Ta võib-olla tegelema vihaste vanemate, pettunud või sõjakate õpilaste ja kriisiolukordadega. Kui kool on hädaolukorras, peab ta sageli olema see, kes peab kõnedele muret tekitavatest vanematest välja astuma ja jääma rahulikuks kirglikes olukordades. Mõned üldised suhtumised ja üldised käitumisküsimused võivad hõlmata järgmist: „Mida te teete masendavate olukordade lahendamiseks?” Ja „Räägi mulle olukorrast, kus teil oli korraga kolm asja teha. Kuidas te prioriteedite ja käsitlesite asju? ”Parimaid vastuseid nende tüüpide puhul annavad põhimõtteliselt näide sellest, kuidas sa tegid mineviku hädaolukorra rahulikus, kogutud viisil. Rõhutage, kuidas olukord kiiresti lahendati ja kuidas kõik osapooled seda rahulolematuks jätsid.
Oskuste komplekti küsimused
Enamikul koolitöötajatel peab olema oskuslik telefoni-, arvuti- ja kirjutamisoskus. Oskuste kogumi küsitlusküsimused võivad sisaldada järgmist: „Mis on Excelil kõige keerulisem asi?” Või „Rääkige mulle oma kogemustest esitlusprogrammiga. minevikus. ”Nende küsimuste puhul andke lihtsalt ausaid näiteid, mis tõestavad, et teil on nendes valdkondades pädevus.